①为了应对德国人口结构不均衡以及关键行业用工荒的问题，刚刚履新的德国联合政府又将目光投向了吸引更多外国人的策略上。据媒体周五报道，德国自民党在联邦议院的党团领袖Christian Duerr表示，当前德国缺乏熟练技术工人已经构成严重的问题，正在大幅拖累本国的经济。为了应对劳动力逐渐年长的问题，只能通过政策调整．．．我们必须尽快达到每年从国外引入40万熟练工人的里程碑；

②不仅是自民党，共同执政的社民党和绿党在此前联合执政的协议中，也对这一问题有明确表述。新政府给出的解决方案包括针对欧盟外专家的打分制度，同时将全国最低时薪提升到12欧元，希望能够使得德国的劳动力市场更具有吸引力。立场上偏向于资方的德国经济研究所此前曾测算，今年德国退休工人比新入职场的劳动者要多30万人，这个缺口到2029年将上升至65万人，这也意味着现在到2030年之间总共会出现500万人的用工缺口。作为参考，德国去年的就业人数大约在4500万人左右

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